教えるシゴトの人材紹介3つのポイント
人材紹介へのお申込み、ご相談、求人の作成、掲載、人材の紹介とその際に必要なサポートなどで料金は発生いたしません。
「教えるシゴト」の人材紹介は人材の採用が確定してはじめて報酬をいただく成果報酬制です。
本当に雇いたい人材が見つかるまで何度でも無料で人材をご紹介いたします。
「教えるシゴト」のコーディネーターは求職者と企業で担当を分けずに対応をいたしますので連絡も選考もスムーズ進みます。
経験豊富なコーディネーターが求職者ひとりひとりに丁寧に接し、状況のヒアリングや面接日の設定、道案内などを代行いたしますので、求職者の辞退率も低く、現場の負担を減らすことができます。
「教えるシゴト」を運営するサクシードでは、人材紹介の他にも、個別指導塾の運営、家庭教師の紹介、保育士・介護士の紹介などの事業を行っており、幅広い人材から常に10万人の登録があります。
人材紹介の際にはこれらの人材の中からも求人企業様に合った人材をお探しして紹介を行います。急な採用活動の際も安心です。
魅力が半減してしまう採用活動
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弊社が運営する求人サイト「教えるシゴト」をはじめとする求人サイトへ御社の求人を無料で掲載いたします。
原稿の作成は弊社で代行いたしますので、採用担当者様はサクシードオリジナルの魅力を引き出すヒアリングシートを簡単に記入していただくだけで登録が完了します。
また、弊社の求人サイトは文字数を無制限で掲載ができますので、採用担当者や学院長のインタビューを掲載することも可能です。
就業先の魅力をより伝えることができる写真なども最大12枚掲載できます。もちろんデータを送付いただければ弊社で加工と掲載を代行いたします。
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ただ求人を掲載して終わりではありません。求人の応募状況、求職者の傾向を見て求人を修正したり写真を変更するなど求人の改善を行います。
また、リスティング広告やリマーケティング広告、Indeed、Facebookを利用した広告のプロモーションなども随時行っておりますので、確実に求職者の目に触れる求人広告を掲載することが可能です。 
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教育業界への人材紹介に精通したプロのコーディネーターが企業と求職者を繋ぐパイプ役を務めます。
企業担当と求職者担当を分けませんので、採用活動をスムーズに進めることができます。「紹介者の傾向が自社に合っていない」「採用活動が思うようにすすまない」などお困りのことがあればすぐにコーディネーターにご相談いただけます。
多くの求職者と接してきたコーディネーターの採用サポートは、求職者と企業のマッチングを手助けし、採用後の離職率も低く抑えることができています。 
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サクシードでは求職中の登録者に求人情報を掲載したメールの送付や、電話での求人紹介を行っています。
常時10万人以上の登録者の中から、御社の求人に合った人材を調べ、コーディネーターが求人の説明を行うなどのPR活動を行います。 制度の高いマッチングシステムがありますのでピッタリの求職者を速やかにご案内することが可能です。 
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求職者を紹介するだけではなく、選考中や採用後にも担当コーディネーターが求職者の質問対応や面接日の確認などを行います。 こまめに連絡を取り、求職者に寄り添いサポートすることで選考辞退や採用辞退を減らすことができます。
企業様への人材紹介事例
よくあるご質問
- Q, 週5日勤務でなくても大丈夫ですか？
- はい。サクシードでは、企業様のご要望にマッチする人材をお探ししております。
週3日の勤務のご要望など、フルタイム勤務のご要望でない場合もお気軽にお問い合わせください。 - Q,採用までに費用はかかりますか？
- いいえ。 採用決定までは、費用は一切かかりません。
- Q,問い合わせから何日ぐらいで紹介していただけますか？
- 必ずしも何日以内というお答えはできかねますが、スキル、条件、勤務場所等が合うスタッフがおりましたら、 スタッフに確認し、本人が希望した場合には、 すぐにご紹介ということもございますが、お問い合わせいただきましたタイミングによっては、 なかなかご紹介できないこともございますので、 ご了承くださいませ。
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ご登録が完了後、1日以内（休日の場合は1営業日以内に）、担当者よりご連絡をいたします。
